Influenzavaccinationsaktion
← Best practice-bibliotek
Forebyggelse og tidlig opsporingunder 100 €en halv dag

Influenzavaccinationsaktion

Influenzabølger koster virksomheder i Tyskland millioner hvert år på grund af sygefravær – og en betydelig del af dette fravær kunne undgås. Den virksomhedsbaserede influenzavaccination er en af de få BGF-tiltag med direkte beregnelig ROI: vaccinationsomkostninger pr. person versus gennemsnitlige fraværsdage hos en influenzasyg medarbejder.

Hvad der gør virksomhedens vaccinationsdag så effektiv Bekvemmelighed er den stærkeste drivkraft for beslutningen om at lade sig vaccinere. Den, der selv skal bestille en tid hos lægen, køre derhen, vente og komme igen, udskyder det. Den, der kan blive vaccineret i frokostpausen i personalerummet – via en mobil bedriftslæge-service – gør det. Deltagelsesraten ved virksomhedens vaccinationsdage ligger typisk tre gange højere end ved ren egeninitiativ. Gratis adgang for medarbejdere – hel eller med egenbetaling – styrker deltagelsen yderligere.

Hvornår er det rette tidspunkt, og hvad kræver det Oktober og november er ideelle – før bølgen begynder. En tid med forudgående tilmelding reducerer ventetid og hjælper lægens planlægning. Kommunikation på forhånd, et enkelt tilmeldingslink og en kort infoplakat er hele indsatsen på virksomhedens side.

Sådan gør du

  1. 1
    Betriebsarzt oder externen Impfdienst anfragen und Termin fixieren – idealerweise September/Oktober
  2. 2
    Impfstoff-Beschaffung und Kostenübernahme klären (häufig tragen Arbeitgeber oder Krankenkasse die Kosten)
  3. 3
    Raum organisieren: ruhiger, sauberer Raum für Aufklärung und Impfung, kurze Wartemöglichkeit
  4. 4
    Freiwilligkeit klar kommunizieren – die Teilnahme ist ein Angebot, keine Pflicht
  5. 5
    Info an alle: Datum, Ort, Ablauf, Freiwilligkeit und Nutzen kurz erklären
  6. 6
    Anmeldeliste oder Zeitfenster-Buchung bereitstellen, damit keine langen Wartezeiten entstehen
  7. 7
    Aufklärungsbogen vorab verteilen, damit der Termin selbst kurz bleibt
  8. 8
    Getakteten Ablauf sicherstellen: Aufklärung, Impfung, kurze Nachbeobachtung
  9. 9
    Mitarbeitende während der Arbeitszeit teilnehmen lassen – das erhöht die Quote deutlich
  10. 10
    Datenschutz wahren: Gesundheitsdaten bleiben ausschließlich beim Arzt
  11. 11
    Teilnahmezahl (anonym, nur Gesamtzahl) fürs BGF-Reporting festhalten
  12. 12
    Kurzes Feedback zum Ablauf einholen (Wartezeit, Organisation)
  13. 13
    Termin fürs Folgejahr vormerken – die jährliche Wiederholung etabliert die Routine

Det skal du bruge

Indsats
en halv dag
Omkostning
under 100 €
Varighed
1 Tag
Opsætning
120 min.
  • ✓ Færre sygedage
  • ✓ Omsorgspligt
  • ✓ Målbar

Tilskudsberettiget: op til 600 € skattefrit

Som del af en struktureret sundhedsproces er denne indsats skattefri efter § 3 nr. 34 i den tyske indkomstskattelov (EStG) med op til 600 € pr. medarbejder om året — processen leverer BGF-Kompass. Certificerede tilbud (f.eks. fra Upfit) får desuden tilskud fra den tyske sygesikring efter § 20b SGB V.

Sygekassetilskud og skat: sådan søger du →
Ideel at starte med

Start denne indsats nu

Opret dig gratis — så står indsatsen klar i dit cockpit: invitation, feedback-undersøgelse og aftale er allerede sat op. Første cyklus, første tal til ledelsen.

Kom gratis i gang nu

Vil du hellere se det først? Til live-demoen →

Bidrager til

Reducere sygefraværØge deltagelsesraten i BGF-tiltag

Mål effekten med

Gesundheits-Puls (Kurzbefragung)

Relaterede best practices

Er du i tvivl om, hvor I skal starte? 5-minutters selvtjek →

BGF-Kompass dækker tysk sundhedsfremme på arbejdspladsen (BGF): finansieringsveje, tal og lovhenvisninger (f.eks. § 20b SGB V, § 3 nr. 34 EStG, GKV's forebyggelsesretningslinjer) gælder for Tyskland.